Oggi è necessario sviluppare dinamiche di apprendimento versatili, aprire la mente e guardare le cose da nuove angolazioni, superando quei limiti che fino a ieri sembravano insuperabili.
La nuova formazione deve quindi uscire dall’aula per andare ad occupare spazi aperti, stimolanti per i partecipanti, al fine di facilitare le dinamiche di interazione, fornire nuovi strumenti per la comprensione degli scenari e costruire metodologie alternative che insegnino a cogliere le opportunità.
“Le Attività A.L.F.A. ®”
Ad obiettivi d’impresa specifici corrispondono attività ludico-formative studiate e mirate: attraverso l’esperienza diretta le persone si allenano ad ascoltare se stessi e gli altri, a dare e a ricevere feed-back, a superare situazioni problematiche e a rafforzare la fiducia in se stessi e nei compagni.
A.L.F.A.®, Attività Ludico Formativa Aggregativa è un acronimo che include diverse tipologie di attività di formazione esperienziale (tra cui il noto “Team Building”) per gli eventi aziendali.
Abbiamo suddiviso le attività A.L.F.A.® in Famiglie Tematiche in base al tema che i partecipanti sono chiamati ad approfondire.